LIFE Coaching School

★ 16 занять по 2 години у форматі навчального zoom-вебінару

★ 16 занять по 2 години в форматі zoom-практикуму

★ практика із запитами реальних клієнтів

★ консультації з просування особистого бренду коуча

★ супервізія та підтримка від тренера в закритій навчальній групі 

★ робота в міні-групах

★ презентація фінальної роботи потенційним клієнтам

★ сертифікація

 

Цілі курсу:

• отримання знань, технік та алгоритмів коучингу в особистісній сфері
• опанування навички проведення коуч-сесій за різними запитами
• проходження супервізії та отримання зворотного зв'язку в розрізі коучингових навичок
• сертифікація з обраної спеціалізації
• просування свого бренду коуча на зовнішньому ринку

 

Модуль 1. Введення у коучинг

• Етичний кодекс коуча
• Роль коуча та його основні компетенції
• STOP-лист для коучингу
• Партнерство в коучингу, комунікації «Дорослий-Дорослий»
• 8 компетенцій коуча та методи їх розвитку
• Маркери коучингової позиції
• Методи формування запитань у коучингу
• Виявлення потреб у ході коучингу
• Модель «Ціль. Потреба. Рішення"
• Модель OSKAR
• 3 генератори користі коучунгу (рекомендації ECF)
• 10 помилок коучів-початківців
• Навички активного слухання. Як створювати довіру у взаєминах коуч-коучи?
• Методи опрацювання заборон на бажання/потреби
• Матриця вирішення проблем

Модуль 2. Основи коучингу (частина 1)

• Принципи коучингу: безоціночність, конфіденційність, довірчі відносини, емпатія, Я+Ти+
• Технологічні аспекти коучингових бесід
• Психологічні аспекти коучингових бесід
• Технологія прояснення запиту в коучингу
• Категорії та типи клієнтів
• Методика проведення первинного інтерв'ю
• Коучинговий контракт: принципи, формат, домовленості
• Структура коучингової взаємодії
• Цілепокладання в коучингу: 4 стратегії досягнення цілей, методики SMART, SPIRO, формат кінцевого результату
• Опрацювання помилкових цілей
• Модель GROW
• Карта компетентності
• Компас самомотивації
• Помилки в реалізації коучингових стратегій
• Трансформація деструктивних стратегій, напрямків, сценаріїв

Модуль 3. Основи коучингу (частина 2)

• 3 стратегії зняття запиту та виявлення справжніх потреб клієнтів
• Методологія складання коучингової програми
• Принципи ведення коучингового діалогу
• Метод «Коло підтримки»
• Модель PRO
• Модель SCORE
• Техніка «Путівник у майбутнє»
• Стандарти професії. 3D-коучинг концепції
• Рівняння коучингу. Технологія реалізації методики
• Інструменти: парафраз, віддзеркалення, розвиваючі запитання
• Технологія «Підтримуюче середовище»
• Матриця потенціалу в коучингу
• Спектр навичок та умінь в коучингу
• Методологія реалізації принципу «Баланс директивність-недирективність»
• Модель «Піраміда логічних рівнів» в коучингу

Модуль 4. Коучинг кар'єри та самореалізації

• Принципи кар'єрного коучингу
• Методологія розвитку компетенцій у коуч-форматі
• Внутрішня система координат людини
• Методика «Хочу-Можу-Треба»
• Цикл коучингу у сфері кар'єри/самореалізації
• Технологія «Аналіз проблемної ситуації»
• Модель КРЕДО
• Інструменти постановки кар'єрних цілей
• Методологія складання кар'єрних планів
• Технологія інвентаризації ресурсів
• Бар'єри та страхи на шляху до кар'єрних цілей
• Техніки подолання бар'єрів, прийняття рішень, інвентаризації ресурсів
• Технологія прийняття рішень у коучінгу
• Методики SWOT-аналіз, "Декартові квадранти", «Дерево рішень»
• Коучингові запитання для ефективного прийняття рішень

Модуль 5. Коучинг емоційної компетентності

• Основні запити в EQ-коучингу
• 5 компонентів емоційного інтелекту та інструменти самодіагностики через коуч-технології
• 5 блоків спеціальних запитань для аудиту сфер EQ
• Як усвідомлювати та фіксувати емоції та почуття (ДЕС, мобільні програми, емоційний сигнал)
• Алгоритм нейтралізації агресії та нападу в комунікаціях
• Техніки управління емоціями. Метод "Написання нового сценарію"
• Коуч-методики саморегуляції
• Коучингові інструменти самомотивації
• Емпатія в коучингу. Позиції коуча та коучі
• Методи розвитку емпатичного слухання
• Методика проведення цілеспрямованої бесіди
• Шкала міжособистісних відносин
• Алгоритми цивілізованого спілкування: аргументація, зворотній зв'язок

Модуль 6. Коучинг у сімейних взаєминах та у питаннях батьки-діти

• Основні запити у сфері сімейних відносин. Із чим працює коуч?
• Стадії життєвого циклу сім'ї
• Сценарна сфера сім'ї. Методи вирішення проблем
• Стратегія опрацювання емоційної сфери сім'ї
• Основні страхи в емоційній сфері. Стратегія роботи зі страхами у коуч-форматі
• 8 коучингових технік роботи зі страхами
• Техніка "7 кіл розподілу уваги/ресурсів"
• Інструменти роботи з знецінення
• Стратегія опрацювання комунікативної сфери сім'ї
• Техніки «Доросла позиція», «Виявлення та вербалізація потреб», «Особисті межі»
• Методика 4 типу батьків/тест на виявлення типу виховання
• Коригування неефективних сценаріїв у відносинах
• Техніка "Колесо цінностей"
• Модель РОСТ
• Модель НАМ

Модуль 7. Коучинг балансу/ефективності

• Балансні моделі, матриця ефективності, техніки реалізації потенціалу
• Робота з коучі, що перебувають у стресовій ситуації
• Стадії загального адаптаційного синдрому
• Прояснення та усунення причин стресу: метод «Джерела переживань», самокоучинг, дисоціації за допомогою запитань, принцип 10х90
• Кризи та інструменти коучингу (сепарація, переоцінка цінностей, екзистенційна криза, занурення у власний світ)
• Робота з вигоранням та проблемними ситуаціями
• Стратегія роботи в кризовій коучингу
• Технологія «Проблемне поле»
• Інструменти моделювання успішних ситуацій
• Модель STAR
• Метод Парето в коучингу ефективності
• Модель SELF discipline

Модуль 8. Персональний бренд коуча та побудова успішної практики

• Розвиток коучів після закінчення навчання та сертифікації: 
  1. статус
  2. експертність
  3. професіоналізм
  4. популярність
  5. затребуваність
• Як відкрити коучингову практику та вибрати свою нішу?
• 3 етапи побудови успішної практики
• Ресурсна точка старту
• Напрямок, який принесе гроші та успіх
• Ціноутворення в коучингу
• «Карта ресурсів консультанта»
• Створення «Аватара клієнта» та формування бази клієнтів
• Просування. Як стати №1 у своїй ніші
• 25 інструментів самопіару для коуча
• Методи розвитку конкурентних переваг

*****************************************

Час проведення занять: 18:30-20:30

Формат проведення: вебінар

Автор програми, тренер: Наталія Семитоцька, організаційний коуч, автор та провідний тренер "Школи бізнес-коучингу".
Власник HR-LAND.

Досвід роботи у сфері коучингу з 2003 року.

https://coach-school.org/founder

 

Вартість участі: екв. 1500 євро (є розтермінування).

При подачі заявки до 15.10.2026 вартість навчання екв. 1000 євро (є розтермінування).

Для випускників "Школи бізнес-коучингу" вартість екв. 750 євро.